工作室交给蒋毅然组建,要钱给钱,要人给人。宁致远只有一点要求,那就是远蓝印象的第一款游戏,必须达到他的要求。
    谈完这些,宁致远说道“待遇问题,你有什么要求吗”
    蒋毅然想了想,回道“要不,等游戏做出来,看看成绩再谈待遇”
    宁致远哑然失笑,说道“工作室又不会只做一款游戏难道要根据游戏成绩的好坏,来决定你拿什么待遇吗”
    又不是业务员,看成绩拿提成。
    蒋毅然作为工作室的头羊,即使是公事公办,也要给他一个靠谱的待遇。
    蒋毅然讪讪地笑道“我来跟你混,还真没想过这个问题。拿什么待遇,你说的算。总不会还亏待我,你说对吧”
    宁致远说道“昨天晚上,我和林总聊了聊这个事情。工资的话,暂时先1万好了,保险什么的也由公司负责。如果游戏做的出色,市场反响好,公司也会给你相应的奖金。”
    昨天聊的时候,按照宁致远的想法,蒋毅然的待遇和李小宝相同,都是工资1的利润提成。年薪最少也能拿30万。
    不过,这个提议被林汐竹否定了。
    林汐竹知道手机游戏很有发展前景,能够赚钱。但她对宁致远和蒋毅然都缺乏信任。
    尤其是针对蒋毅然的业务水平,根本不相信他能够做出来出色的游戏。
    要知道,蒋毅然如果工作出色。之前的工作室肯定不会让他走。
    职场就是这个样子,只有能力强,业务水平出众的员工,才会被尊重。
    而被下岗的都是业务能力不行的弱者,或者有各种问题的员工。
    蒋毅然这种,林汐竹严重怀疑,他有没有独自带队的能力和研发游戏的头脑。
    其实,林汐竹的怀疑没有任何问题,但是忽略了宁致远这只小蝴蝶。
    从游戏框架到细节,宁致远都能找到最吸引玩家的设定。这样的游戏,像农药那种爆火有点难度,火爆还是不难办到的。
    话说回来,蒋毅然这次不止是自己过来,还带来了七八个以前的同事。比如韩东和沈小艺,都会跟着蒋毅然过来。
    这些人都是工作室的班底,待遇都都会比之前的工作室好很多。
    第二天,包括蒋毅然在内,这些人加入了远蓝,并且签订了劳务合同,而诸侯剑这个状态要求的员工人数,也达到了18人。
    18人只能激活第一条属性

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